Majoritatea oamenilor cred că problema în a găsi un prieten adevărat este agenda încărcată. Serviciul, copiii, ipoteca, rutinele zilnice. Explicația e reconfortantă pentru că e simplă. Se întâmplă, însă, să fie greșită, conform artfulparent.com.

Arhitectura controlului

Până la 30 de ani, cei mai mulți dintre noi am petrecut un deceniu construindu-ne vieți cu cât mai puține surprize. Avem rutine, calendare, planuri de masă și ritualuri fixe. Această arhitectură face viața suportabilă. Dar face apropierea autentică aproape imposibil de construit de la zero.

Legăturile profunde nu se formează prin întâlniri programate. Se formează prin momente acumulate de apropiere spontană. Copiii nu-și planifică jocurile cu agende. Stau unul lângă altul luni întregi. Spun lucruri nefiltrate. Apropierea se construiește prin mii de expuneri mici la sinele real al celuilalt.

Ce s-a pierdut la maturitate

Adulții nu mai au aceste condiții. Avem întâlniri la cafea cu limite de timp. Avem petreceri la cină unde toată lumea își arată cea mai bună versiune trei ore. Avem chat-uri de grup care funcționează mai degrabă ca niște canale de difuzare.

Cercetătorii au descoperit că adulții care au „mulți prieteni, dar niciunul apropiat” au devenit excelenți în a mima intimitatea fără a o practica. Iar mimica a devenit atât de convingătoare încât au încetat să mai poată face diferența.

Vulnerabilitatea neplanificată, cheia conexiunii reale

Vulnerabilitatea reală – cea care transformă cunoștințele în prieteni – necesită să fii văzut când nu ești pregătit. Să fii surprins în mijlocul frustrării sau al confuziei. Cuvântul-cheie este neplanificat. Autenticitatea nu poate fi programată în Google Calendar.

Oamenii care se luptă cel mai mult cu prietenia adultă sunt adesea cei mai organizați. Cei care au crescut citind atmosfera și anticipând nevoile au devenit adulți care nu lasă nimic la întâmplare. Sunt de încredere, au mereu un plan. Și sunt adesea profund singuri, într-un mod care pare că au totul sub control.

De ce sfaturile obișnuite nu funcționează

„Înscrie-te la un curs, fă voluntariat, spune da la mai multe invitații”. Sfatul nu e inutil. Dar ratează mecanismul. A fi în apropierea oamenilor e necesar. Nu e suficient.

Ceea ce transformă apropierea în prietenie este „revărsarea spontană”. Conversația din parcare după curs, când niciunul nu vrea să plece acasă. Mesajul de la ora 21:00 despre ceva ce nu ai putut să uiți. Momentul în care dezvălui accidental ceva adevărat și celălalt nu se sperie.

Adulții au eliminat sistematic condițiile pentru aceste momente. Ajungem la timp și plecăm la timp. Nu trimitem mesajul de seară pentru că ar putea părea prea mult, prea devreme.

Miza este medicală, nu doar emoțională

Studiile privind singurătatea și sănătatea leagă izolarea socială de declinul cognitiv și pierderea memoriei. Consecințele se agravează în timp. Miza nu este abstractă.

Adevărul incomod este că prietenia după 30 de ani necesită renunțarea la o parte din controlul care face viața funcțională. Înseamnă să rămâi cu 45 de minute mai mult. Să spui ce e sincer, nu ce sună bine. Să tolerezi disconfortul de a nu ști cum va decurge o interacțiune.

Acesta este adevăratul cost. Nu timpul. Ci certitudinea.

Potrivit lui Ivan Demerdzhiev, fost ministru de Interne și proaspăt deputat, partidul nu are în vedere ieșirea Bulgariei din Uniunea Europeană, zona euro sau NATO, ci ajustarea politicilor astfel încât acestea să reflecte mai bine interesele naționale.

„Această încredere este o responsabilitate uriașă. Suntem pregătiți să ne-o asumăm și suntem conștienți că nu trebuie să permitem, sub nicio formă, ca așteptările și speranțele cetățenilor bulgari să fie înșelate”, a declarat acesta, citat de Novinite.

El a menționat că rezultatul electoral reprezintă „un mandat pentru responsabilitate”, nu un câștig personal sau politic.

Schimbarea procurorului general, printre primele măsuri

Demerdzhiev a insistat că „Bulgaria Progresistă” nu este o sumă de interese individuale, ci un proiect comun.

„Suntem o comunitate de oameni care urmăresc o cauză comună. Nu suntem individualiști care au propriul drum și propria viziune, diferită de cea a echipei”, a spus el.

În plan intern, formațiunea își asumă reforme instituționale, inclusiv schimbări la vârful Parchetului. „Atribuțiile sale au încetat de mult prin lege. Vom lua toate măsurile pentru a-l înlătura”, a afirmat Demerdzhiev, referindu-se la procurorul general Borislav Sarafov.

Presiune pentru formarea rapidă a guvernului

Reprezentantul partidului a cerut formarea rapidă a unui guvern stabil, argumentând că Bulgaria are nevoie de conducere cu puteri depline imediat după alegeri.

Totodată, el a evaluat pozitiv activitatea Ministerului de Interne în combaterea cumpărării de voturi, apreciind că intervențiile au contribuit la limitarea abuzurilor.

Întrebat dacă ar accepta o funcție de conducere în minister, Demerdzhiev a evitat un răspuns direct: „Nu mă ghidez după dorințele mele, ci după poziția în care aș putea fi cel mai util. Aceasta nu poate fi doar decizia mea”.

Evaluări pentru conducerea interimară a MAI

Fostul ministru de Interne a comentat și activitatea secretarului general interimar al ministerului, Georgi Kandev, pe care l-a lăudat pentru gestionarea perioadei electorale.

Totuși, Demerdzhiev a precizat că o eventuală decizie privind menținerea acestuia în funcție nu aparține exclusiv ministrului de Interne, întrucât procedura de numire este separată.

Incidentul a avut loc la începutul sfertului al doilea, când Victor Wembanyama a căzut cu fața pe parchet, în urma unei acțiuni ofensive, fiind apărat de Jrue Holiday. Jucătorul a rămas câteva secunde inert, iar după ce s-a ridicat cu dificultate, a fost condus la vestiare, fără a mai reveni pe teren.

Clubul texan a anunțat ulterior că Wembanyama a fost introdus în protocolul NBA pentru comoții cerebrale.

„Are o comoție și este în protocol”, a confirmat antrenorul Mitch Johnson, după înfrângerea echipei sale cu scorul de 103-106, rezultat care a egalat seria la 1-1.

La momentul accidentării, baschetbalistul evoluase 12 minute, acumulând 5 puncte și 4 recuperări. El a fost înlocuit de pivotul Luke Kornet.

Conform regulamentului NBA, un jucător aflat în protocolul de comoție nu poate reveni în competiție mai devreme de 48 de ore. Apoi, trebuie să parcurgă mai multe etape medicale înainte de a primi acordul medicilor pentru a putea juca.

Meciul trei al seriei este programat în noaptea de vineri spre sâmbătă, la Portland.

Cu doar o zi înainte, Victor Wembanyama devenise primul jucător din istoria NBA câștigător în unanimitate al premiului de cel mai bun jucător defensiv al anului.

Consultările de la Cotroceni au loc pe tot parcursul zilei de miercuri, potrivit unui program anunțat de Administrația Prezidențială. Primii chemați la discuții sunt reprezentanții PSD, partidul care a declanșat criza.

Programul consultărilor

Întâlnirile sunt programate astfel: ora 09:00 – PSD, ora 10:30 – PNL, ora 15:00 – UDMR, ora 16:30 – Grupul Parlamentar al Minorităților Naționale și ora 18:30 – USR.

Surse din PSD au declarat că, după discuția de la Cotroceni, va urma o ședință a Biroului Politic. Dacă nu se ajunge la un consens, miniștrii PSD urmează să înainteze demisiile premierului miercuri seară sau joi dimineață.

Ce urmează dacă miniștrii PSD demisionează

Secretarul general al PSD, Claudiu Manda, a avertizat marți că, în lipsa unui rezultat concret la Cotroceni, toți miniștrii social-democrați vor demisiona din Guvern.

Odată cu demisiile, situația va fi adusă la cunoștința Parlamentului. Din acel moment, începe să curgă un termen de 45 de zile în care Bolojan trebuie să meargă în fața legislativului pentru a reconfirma majoritatea.

PNL și USR au convenit un plan de urgență

Premierul Ilie Bolojan a anunțat marți, după o întâlnire cu președintele USR, Dominic Fritz, că cele două partide au agreat o soluție de urgență. Dacă miniștrii PSD se retrag, titularii portofoliilor rămase ocupate vor prelua temporar responsabilitatea ministerelor vacante.

„Am convenit ca miniștrii care sunt titularii portofoliilor care vor rămâne ocupate să preia responsabilitatea ministerelor care se vacantează, în așa fel încât să asigurăm funcționarea normală a Guvernului”, a afirmat Bolojan.

Premierul a adăugat că prioritățile rămân absorbția fondurilor europene, echilibrul bugetar și continuarea reformelor. El a catalogat decizia PSD drept „complet greșită și total iresponsabilă”.

Bolojan nu pleacă

PSD i-a dat un termen lui Bolojan pentru a demisiona. Premierul Ilie Bolojan a anunțat însă că va continua să exercite mandatul. El a precizat că măsurile convenite cu PNL și USR sunt necesare pentru ca instabilitatea provocată de PSD să afecteze cât mai puțin cetățenii.

Prețul petrolului Brent a scăzut cu 0.2% sau 21 de cenți, ajungând la 98.27 dolari pe baril, după ce anterior atinsese 99.38 dolari. Țițeiul american West Texas Intermediate a coborât cu 0.3% sau 28 de cenți, la 89.39 dolari pe baril, după ce atinsese 90.71 dolari pe baril, notează Reuters. 

Evoluția prețului vine după ce Donald Trump a anunțat prelungirea armistițiului cu Iranul, pentru a permite continuarea negocierilor care ar putea duce la soluționarea conflictului. 

Cu toate acestea, rămâne neclar dacă Iranul sau Israelul vor accepta această prelungire. 

În Europa, președintele Volodimir Zelenski a anunțat că oleoductul Drujba a fost reparat și este pregătit să reia livrările de țiței, însă surse citate de Reuters, susțin că de la 1 mai, Rusia ar putea opri exporturile de petrol din Kazahstan către Germania prin conducta respectivă. 

Noua opțiune de pe platforma X este disponibilă inițial pentru abonații Premium pe iOS, urmând ca suportul pentru Android să fie introdus ulterior, potrivit șefului de produs al companiei, Nikita Bier.

Funcția utilizează tehnologia Grok, dezvoltată de compania de inteligență artificială a lui Musk, xAI, pentru a interpreta conținutul fiecărei postări și a-l combina cu sistemul de personalizare al platformei.

Potrivit reprezentanților companiei, dezvoltarea acestei funcționalități a durat mai multe luni și oferă rezultate optime în cazul subiectelor cu care utilizatorii interacționează deja frecvent.

Anterior, utilizatorii se bazau pe fluxul obișnuit, însă noua funcționalitate transformă temele de interes în feed-uri algoritmice dedicate unui singur subiect, precum artă, finanțe sau sport. Noua structură ar putea fi utilă inclusiv pentru traderii de criptomonede sau analiști, care pot urmări un flux specializat fără conținut irelevant.

În paralel, compania a anunțat și introducerea unei opțiuni care permite „amânarea” (snooze) anumitor subiecte din tab-ul „For You”, oferind utilizatorilor un control mai mare asupra conținutului afișat. Funcția este disponibilă în prezent pentru abonații Premium pe iOS și web.

Lansarea vine după introducerea funcției „Smart Cashtags”, în urmă cu o săptămână, care integrează date în timp real despre prețurile acțiunilor și criptomonedelor direct în postări. Potrivit companiei, această funcționalitate a generat aproximativ un miliard de dolari în volum de tranzacționare în primele 48 de ore.

Noua actualizare se înscrie în strategia mai amplă a lui Elon Musk de a transforma platforma X într-o „aplicație universală”. Nu a fost anunțat deocamdată un calendar pentru extinderea funcției către utilizatorii non-Premium.

Nu doar munca sedentară ne afectează sănătatea. Și drumul până la birou contează. Concluzia aparține cercetătorilor suedezi care au investigat legătura dintre distanța casă-birou și stilul de viață al angajaților.

Ce a analizat studiul

Cercetarea a folosit datele colectate de Swedish Longitudinal Survey of Health între 2012 și 2018. Au fost analizate răspunsurile a aproximativ 13.000 de bărbați și femei cu vârste între 16 și 64 de ani, potrivit Focus.

Cercetătorii au urmărit mai mulți indicatori: activitatea fizică, consumul de alcool, fumatul, tipul de muncă, prezența bolilor cronice, nivelul de stres și calitatea somnului.

Pragul de trei kilometri

Rezultatele sunt clare. Când distanța dintre casă și birou depășește trei kilometri, navetiștii sunt mai predispuși la supraponderalitate, stres și deficit de somn.

Riscurile cresc și mai mult pentru cei care lucrează peste 40 de ore pe săptămână și călătoresc mai mult de cinci ore săptămânal. Comparativ cu cei care fac naveta între una și cinci ore pe săptămână, aceștia sunt semnificativ mai expuși problemelor de sănătate.

De ce contează distanța

Explicația este legată de activitatea fizică. Angajații care locuiesc la mai puțin de trei kilometri de birou sunt mai activi. O distanță scurtă permite deplasarea pe jos sau cu bicicleta. În plus, timpul câștigat poate fi alocat sportului.

Pe scurt, un traseu mai scurt înseamnă mai mult timp și mai multă energie pentru mișcare.

Ce poți face concret

Dacă te gândești să îți schimbi locul de muncă sau să te muți, ia în calcul și distanța față de birou. Nu doar în kilometri, ci și în timp pierdut zilnic.

Iar dacă distanța este inevitabilă, bicicleta rămâne soluția recomandată: ecologică, economică și benefică pentru sănătate.

„Conducem eforturile de a căuta legături între oamenii de știință dispăruți și cei decedați”, afirmă FBI-ul, adăugând că „colaborează cu Departamentul Energiei, Departamentul Apărării și cu partenerii noștri din forțele de ordine de la nivel statal și local pentru a găsi răspunsuri”, potrivit CNN.

Separat, Comisia de Supraveghere a Camerei Reprezentanților, condusă de republicani, a anunțat că va investiga rapoartele privind decesele și disparițiile persoanelor respective, despre care a afirmat că aveau acces la informații științifice sensibile.

Rapoartele „ridică semne de întrebare cu privire la o posibilă legătură sinistră” între decese și dispariții, a transmis comisia în comunicatul său, solicitând informări pe această temă din partea FBI, a Departamentului Apărării, a Departamentului Energiei și a NASA.

Departamentul Apărării a afirmatdoar că va răspunde direct comisiei, iar Departamentul Energiei a redirecționat întrebările către Casa Albă.

Circumstanțele cazurilor variază foarte mult. Unele implică omucideri nerezolvate, în timp ce altele sunt cazuri de persoane dispărute fără semne de act criminal.

Casa Albă a transmis că lucrează, de asemenea, cu agențiile federale pentru a investiga orice legături potențiale între decese și dispariții, Donald Trump referindu-se la această chestiune ca fiind „o problemă destul de serioasă”.

„Este foarte puțin probabil ca aceasta să fie o coincidență”, a declarat duminică pentru Fox News James Comer, președintele Comisiei de Supraveghere a Camerei Reprezentanților, un republican.

„Congresul este foarte îngrijorat de acest lucru. Comisia noastră face din aceasta una dintre prioritățile noastre în acest moment, deoarece considerăm că este o amenințare la adresa securității naționale”.

Circumstanțele variază de la caz la caz

Seria de decese și dispariții misterioase a început în 2023, spun legislatorii, odată cu moartea lui Michael David Hicks, un om de știință care a lucrat la Laboratorul de Propulsie Jet al NASA timp de aproape 25 de ani.

Hicks, în vârstă de 59 de ani, a murit pe 30 iulie 2023. În timpul carierei sale la JPL, s-a specializat în comete și asteroizi, potrivit Societății Americane de Astronomie. Cauza decesului său nu a fost dezvăluită.

În anii care au urmat, mai multe persoane legate de JPL au murit sau au dispărut: Frank Maiwald, specialist în cercetarea spațială, a murit în Los Angeles în 2024, la vârsta de 61 de ani.

Monica Reza, o ingineră aerospațială în vârstă de 60 de ani, a dispărut în timp ce făcea drumeții într-o pădure din Los Angeles în iunie 2025.

De asemenea, este dat dispărut William Neil McCasland, un general-maior în rezervă al Forțelor Aeriene, care nu a mai fost văzut de când a ieșit din casa sa din Albuquerque, New Mexico, pe 27 februarie, lăsând în urmă telefonul, ochelarii de vedere și dispozitivele portabile. FBI-ul este acum implicat în căutări.

Nu există informații despre dispăruți

McCasland a fost în centrul unora dintre cele mai avansate cercetări aerospațiale ale Pentagonului și a comandat odată Laboratorul de Cercetare al Forțelor Aeriene de la Baza Aeriană Wright-Patterson.

La câteva luni după dispariția bărbatului de 68 de ani, oficialii încă nu pot spune unde s-a dus, de ce a plecat sau dacă a fost implicată și altă persoană.

Alți doi dispăruți, Melissa Casias și Anthony Chavez, lucrau la Laboratorul Național Los Alamos, o importantă instituție de cercetare nucleară din New Mexico.

Casias, în vârstă de 53 de ani, a fost văzută ultima oară mergând pe o autostradă lângă Talpa, New Mexico, în iunie 2025, potrivit Poliției Statale din New Mexico, lăsându-și lucrurile acasă și un telefon care fusese resetat la setările din fabrică.

Departamentul de Siguranță Publică din New Mexico a afirmat pentru CNN că există o anchetă deschisă privind dispariția lui Casias, dar a adăugat că nu se suspectează nicio infracțiune.

Chavez, un pensionar de 78 de ani care lucra ca șef de echipă de supraveghere a construcțiilor la șantier, a dispărut și el în mai 2025, potrivit poliției din Los Alamos.

O serie de decese

În ultimele luni, decesele mai multor oameni de știință renumiți au alimentat, de asemenea, speculațiile.

Un profesor de la Institutul de Tehnologie din Massachusetts, Nuno F.G. Loureiro, a fost împușcat mortal la domiciliul său din apropierea orașului Boston în decembrie 2025 de către un bărbat înarmat.

Fizicianul și cercetătorul în domeniul fuziunii, în vârstă de 47 de ani, a condus Centrul de Știința Plasmei și Fuziune al MIT, unde și-a propus să promoveze tehnologia energiei curate și alte cercetări.

Carl Grillmair a fost împușcat mortal la vârsta de 67 de ani la domiciliul său din afara Los Angelesului, în februarie. Autoritățile au arestat un suspect despre care nu cred că îl cunoștea pe Grillmair, potrivit KABC. Astrofizicianul lucra la Institutul de Tehnologie din California, colabora cu NASA și era renumit pentru studiile sale privind căutarea apei pe planete din afara sistemului nostru solar.

Fostul ofițer de informații al Forțelor Aeriene ale SUA, Matthew James Sullivan, în vârstă de 39 de ani, a murit și el în 2024 înainte de a putea depune mărturie într-un caz federal de denunțare privind OZN-urile, a declarat reprezentantul Eric Burlison din Missouri, îndemnând FBI-ul să investigheze.

În ultimele zile, moartea lui Amy Eskridge din 2022 a atras atenția. Eskridge, în vârstă de 34 de ani, a cofondat Institutul pentru Științe Exotice din Huntsville, Alabama, potrivit necrologului său.

Cercetări realizate de Anthropic, compania care dezvoltă chatbotul Claude, arată că modelele de inteligență artificială pot dezvolta așa-numite „reprezentări interne” ale emoțiilor. Acestea nu înseamnă că AI-ul simte emoții reale, dar pot influența modul în care răspunde utilizatorilor, mai arată Il Post.

„Emoții funcționale” în inteligența artificială

Potrivit cercetătorilor, aceste reacții au fost denumite „emoții funcționale”, deoarece reflectă modul în care sistemele AI interpretează contextul emoțional al unei conversații. Conceptul este explicat de Jack Lindsey, care studiază comportamentul modelelor de limbaj. AI-urile sunt antrenate pe volume uriașe de texte scrise de oameni, unde emoțiile joacă un rol central. Astfel, ele învață indirect cum tonul și contextul pot influența comunicarea.

Tonul negativ poate duce la erori

În unele experimente, modelele AI au avut performanțe mai slabe atunci când conversația devenea tensionată sau negativă. De exemplu, în cazul modelului Claude, un ton de „disperare” din partea utilizatorului a crescut probabilitatea apariției unor comportamente neconforme, precum generarea de răspunsuri incorecte sau „scurtături” în rezolvarea sarcinilor. Acest fenomen, cunoscut drept „reward hacking”, apare atunci când AI-ul încearcă să ofere un rezultat aparent corect fără a rezolva efectiv problema. Fenomenul nu este limitat la un singur sistem. Utilizatori ai chatbotului Google Gemini au observat reacții neobișnuite în situații de frustrare, inclusiv ștergerea codului generat sau răspunsuri incoerente. Studiile ulterioare realizate împreună cu cercetători de la University College London au indicat că aceste reacții pot apărea mai frecvent în conversații tensionate.

Politețea îmbunătățește rezultatele

Cercetări anterioare au arătat că solicitările formulate politicos au, în medie, rezultate mai bune decât cele formulate agresiv sau grăbit. În schimb, o atitudine excesiv de lingușitoare poate avea efectul invers. Specialiștii recomandă formulări simple și clare, însoțite de un ton respectuos. Chiar și expresii precum „te rog” sau „mulțumesc” pot ajuta la structurarea mai eficientă a cererilor. Dincolo de performanța tehnică, unii experți susțin că modul în care oamenii tratează chatboturile reflectă și influențează comportamentul lor general. Interacțiunile respectuoase, chiar și cu sisteme automatizate, pot contribui la menținerea unor obiceiuri de comunicare sănătoase. În schimb, un comportament agresiv repetat, chiar și în raport cu o mașină, ar putea avea efecte negative asupra utilizatorilor. În concluzie, deși chatboturile nu „simt”, ele reacționează la modul în care sunt abordate. Iar pentru rezultate mai bune, soluția pare surprinzător de simplă: politețea chiar funcționează.

Compania, care deține Instagram și Facebook, a informat angajații marți că un nou instrument va rula pe computerele și aplicațiile interne ale Meta, înregistrându-le activitatea pentru a fi utilizată ca date de antrenare pentru tehnologia IA.

Un angajat al Meta, care a cerut să nu fie identificat, a spus că faptul că cele mai mici acțiuni ale lor pe computer sunt folosite pentru a antrena modelul de IA, în timp ce angajații se așteaptă la o serie de reduceri suplimentare de personal, pare „foarte distopic”. „Această companie a devenit obsedată de IA”, a declarat acesta pentru BBC.

O altă persoană care a părăsit recent compania a spus că instrumentul de monitorizare este „doar cea mai recentă modalitate prin care ne impun IA pe gât”.

Meta a concediat deja aproximativ 2.000 de angajați în acest an, în valuri mai mici de reduceri, dar angajații se așteaptă la pierderi de locuri de muncă și mai mari în lunile următoare.

Luna trecută, compania a adoptat o înghețare parțială a angajărilor, care acum pare să aibă o amploare mai mare. Un site web pe care Meta îl folosește pentru a-și promova toate locurile de muncă găzduia aproximativ 800 de anunțuri în martie. Acum, promovează doar șapte locuri de muncă.

Purtătorul de cuvânt al Meta a refuzat să comenteze eliminarea anunțurilor de angajare de către companie sau planurile de reduceri.

BBC a aflat că activitatea unui angajat pe un computer Meta ar fi fost accesibilă companiei și înainte, însă urmărirea și înregistrarea datelor în mod specific în scopul instruirii și îmbunătățirii instrumentelor de IA este o noutate.

Mark Zuckerberg, cofondatorul și directorul executiv al Meta, s-a angajat recent să crească cheltuielile pentru proiectele de IA în acest an și încearcă să poziționeze firma în fruntea tehnologiei.